Единовременное пособие на второго ребенка


Пособие при рождении ребенка в 2020 году \ Консультант Плюс

Поделиться ссылкой:

 

Пособие при рождении ребенка в 2020 году — разовая выплата, предоставляемая одному из родителей. При рождении двух и более детей данное пособие выплачивается на каждого ребенка. Если же ребенок родился мертвым, пособие не положено.

Размер пособия при рождении ребенка

Размер пособия при рождении ребенка с 1 февраля 2020 года (после произведенной индексации на коэффициент 1,03) составляет 18 004 рубля 12 копеек. Если вы работник Крайнего Севера, размер пособия увеличится на районный коэффициент.

Единовременное пособие при рождении ребенка выплачивается либо по месту работы (для работающих получателей), либо по месту жительства органами ФСС (для неработающих, студентов–очников). Если один из супругов работает, а второй нет, пособие выплатят тому, кто работает.

Документы для получения пособия при рождении ребенка

Для получения пособия при рождении ребенка в 2020 году необходимо подать следующие документы:

  • заявление о назначении пособия

  • справку о рождении ребенка (детей)

  • справку с места работы другого родителя о том, что он не получает данное пособие

  • заверенную выписку из трудовой книжки или иного документа о последнем месте работы (если пособие выплачивают органы соцзащиты)

  • свидетельство о расторжении брака — при наличии данного факта

Указанные документы нужно подать не позднее шести месяцев со дня рождения ребенка.

В течение десяти дней со дня подачи документов пособие при рождении ребенка должно быть назначено. Выплачивается же оно следующим образом: работодателем — в течение указанных десяти дней, органами соцзащиты — не позднее 26–го числа месяца, следующего за месяцем представления документов на пособие.


Документы по теме «Пособие при рождении ребенка в 2020 году»
Пять проблем с единовременным пособием на переезд

Согласно пятнадцатому ежегодному опросу руководителей компаний PwC, «мобильность все больше признается в том, что она играет важную роль в привлечении, удержании и привлечении талантов». В докладе PwC Talent Mobility 2020 прогнозируется, что международные назначения увеличатся на 50 процентов к 2020 году после уже значительного роста за последнее десятилетие.

Расходы могут быстро возрасти, когда дело доходит до переселения: школьные сборы, доставка эффектов, пособия на проживание и поездки.Сотни тысяч долларов могут быть потрачены на расходы по переезду, поэтому может быть трудно определить разумное пособие для переезда по назначению.

Ужесточение корпоративных бюджетов привело к росту популярности единовременных пособий. То есть, давая перемещающемуся сотруднику фиксированную единовременную сумму, которую он может потратить по своему усмотрению Они обещают работодателю контроль затрат и минимальное администрирование и управление. Вместе с гибкостью и свободой для сотрудника, это может показаться оптимальным решением для обеих сторон.

Однако, когда вы поцарапаете поверхность, опасность становится очевидной. Вот пять ошибок единовременных пособий:

1. Один размер не подходит всем

Обстоятельства и потребности сотрудников могут сильно различаться - от детей, домашних животных, уровня жизни, семейного положения, возраста и так далее. То, что является неожиданным для одного, может привести к тому, что другой может серьезно остаться в кармане в результате переезда, что приведет к чрезмерной нагрузке на работника и семью.

2. Определение справедливости и справедливости

Учитывая, что все люди разные, задача достижения справедливой суммы или политики может быть чревата сценариями «что если» и не совсем достичь политики, которая была бы справедливой для всех.У молодого и одинокого покупателя по сравнению с человеком, состоящим в браке с детьми, могут быть одинаковые класс или должностная инструкция, но очень разные личные потребности. Определение правильных сумм и порогов может быть минным полем, и разработка справедливой и рентабельной политики может быть огромной задачей.

3. Консистенция

Процесс перехода к новой роли в другой культуре проходит аналогичный курс (или американские горки!) Для всех экспатов. Управление этим последовательным и эффективным способом имеет решающее значение для обеспечения того, чтобы все сотрудники имели одинаковую возможность работать на борту с одинаковой скоростью.Интеграция в новую команду и среду - это процесс, который следует тесно поддерживать с соответствующей подготовкой и культурной поддержкой.

4. Решение

Сам характер единовременного пособия предполагает определенный уровень суждения со стороны работника - что они потратят деньги так, как планировалось: чтобы облегчить бремя переезда. Карманные доходы вместо того, чтобы вкладывать средства в успех их переезда, могут быть заманчивыми, но могут быть краткосрочными выгодами для долгосрочной боли.Наложение бремени этого решения на работника может быть стрессовым без адекватного руководства.

5. Обязанность по уходу

Личные потрясения, связанные с перемещением, часто можно упустить из виду в пользу планирования преемственности и застрять в новой роли. Существует опасность нехватки ухода и возмущения тем, что переезд приносит пользу бизнесу ценой стресса и беспокойства для работника и его семьи. Продолжайте с осторожностью, поскольку подход «вот вам единовременная выплата» может рассматриваться как безжалостный.Существует обязанность заботиться о том, чтобы сотрудники ассимилировались не только в своей новой роли, но и в своем новом доме.

Приговор

Нет сомнений, что единовременное пособие имеет свои преимущества. Воспринимаемая простота внедрения и минимальное администрирование настолько привлекательны, что легко забыть, что проблемы семьи и супруга по-прежнему являются самыми большими проблемами, которые угрожают успеху международных назначений (согласно исследованию мобильности Ernst & Young).Шестьдесят пять процентов международных перемещений терпят неудачу или приводят к ранней репатриации. Поощрение сотрудников, обладающих необходимыми навыками для мобилизации, должно сопровождаться адекватной поддержкой семьи.

Для бизнеса очень важно обойти бюджет для успеха перемещения сотрудников, охватывающий не только логистику, но и важную задачу адаптации к новой среде.

Признание того, что это сильно зависит от человека, является хорошим первым шагом к установлению подхода или суммы, которая подходит для всех участников.

Жизнеспособная альтернатива

Гибкий план надбавок - отличное начало для адаптации единовременного пособия таким образом, чтобы он учитывал потребности и обстоятельства работника. Создание диапазона категорий услуг и затрат, связанных с переездом, является хорошим началом; в пределах от логистики, ориентационных услуг, поиска дома и школы, культурной поддержки и так далее. Составление матрицы этих категорий с учетом таких критериев, как срок службы, количество членов семьи, трудовой стаж, расстояние от страны проживания и тип жилищных условий, с бюджетными диапазонами для каждой из них может иметь большое значение как для работодателя, так и для работника.

,

единовременных выплат по топливным пособиям 2020

Каждый, кто получает зимние топливные пособия, имеет возможность получать платеж в виде двух единовременных платежей вместо еженедельных.
Это изменение было объявлено осенью 2017 года и будет действовать до дальнейшего уведомления.
Ранее топливный баллон всегда выплачивался еженедельно - ставка 2019 года составляла 22,50 евро в неделю. Он увеличится до € 24,50 с 1 января 2020 года

2019/2020 Даты выплаты зимнего топлива :

Единовременный вариант, если он будет выбран, приведет к выплате 315 евро в первую неделю октября 2019 года. ,

Вторая единовременная сумма будет составлять 343 евро и должна быть выплачена на второй неделе января 2020 года.

Если вы ранее получали выплаты на топливо в 2018/19 году в виде двух единовременных сумм - это будет продолжаться до тех пор, пока вы не запросите изменение ,

Надеемся, что единовременные суммы будут более полезными, чтобы позволить людям получать более дешевое топливо, покупая оптом, где это возможно. Нефть, уголь и торф обычно дешевле при покупке в больших количествах.

Если вы хотите перейти на единовременные платежи или еженедельный платеж на 2019-2020 годы, вам необходимо заполнить форму CPF 1 и отправить ее в раздел, в котором выплачивается ваш основной платеж.

Любой, кто отправит форму по истечении установленного срока, не может быть гарантирован, что он получит единовременную выплату за этот период, но его еженедельная выплата пособия будет продолжаться до следующей даты выдачи единовременной выплаты.

Эту форму CPF 1 также можно получить в местном почтовом отделении, Intreo Center или отделе социального обеспечения.
Вы также можете отправить «FORM FUELCHANGE», а затем свое имя и адрес по номеру 51909.

Дополнительную информацию и формы заявок можно получить в местных центрах Intreo, отделах социальной защиты или в Интернете по адресу: http: // www.welfare.ie/fuel

Этот вариант недоступен для людей, получающих платежи в рамках Сельской социальной схемы, Tús, Gateway, Занятости в сообществе и дополнительного пособия по социальному обеспечению

Подробнее о пособии на зимнее топливо и о том, кто имеет право здесь.

Некоторые домохозяйства также могут сэкономить сотни евро, переключившись на поставщика энергии.
Узнайте, какой поставщик энергии имеет лучшие предложения здесь

.
Должен ли я взять единовременную выплату из моей пенсии?

Вам предлагается сберегать пенсию через налоговые льготы по пенсиям - в основном правительство пополняет ваши взносы.

Доход, полученный от пенсий, однако, облагается налогом, поэтому правительство фактически откладывает налог. Исключением является единовременная выплата в размере 25%.

Правила получения этой единовременной суммы варьируются в зависимости от типа схемы. Вы можете получить до 25% от установленного взноса (DC) без уплаты налога после достижения 55-летнего возраста.

Сложнее, если у вас есть пенсия с установленными выплатами (DB), также известная как схема «окончательной зарплаты».

Сколько вы можете взять за один раз и на сколько будет уменьшен ваш последующий годовой доход, зависит от того, что называется «коэффициентом коммутации» схемы.

Могу ли я снять свою безналоговую единовременную выплату до 55 лет?

В обычных условиях нет, вы не можете снять свою пенсию до 55 лет - без уплаты огромного налогового штрафа.

Любые пенсионные накопления, снятые до 55 лет, облагаются огромным налогом в размере 55%.

Не упустите компании, обещающие ранний доступ к пенсии.

Большинство из этих схем - мошенничество, за которое взимается плата до 30%, а остаток вашего фонда часто инвестируют в рискованные или сомнительные схемы. Избегайте делать это любой ценой.

Существуют некоторые обстоятельства, когда вы можете получить единовременную выплату или даже наличные во всей вашей пенсии ранее 55 лет.

Если у вас слабое здоровье или вы работаете в профессии, которая традиционно имеет ранний пенсионный возраст, например, у спортсменов, вы можете получить доступ к своим деньгам раньше.

Но для большинства пенсионных схем вы можете получить доступ к своей пенсии раньше всего в возрасте 55 лет.

Взятие единовременной выплаты из пенсии с установленными взносами

Пенсия с установленными взносами - это пенсия по месту жительства или по месту работы, где вы создаете пенсионный фонд. с взносами от вас и вашего работодателя, а также любые инвестиционные доходы.

При таком типе пенсии решение о том, брать ли единовременную выплату, традиционно было более простым. Но это не так с недавних пенсионных реформ.

Вы можете получить до 25% безналоговой пенсии DC, что означает, что схема «кристаллизована». Это заставит вас решить, что делать с остальной частью фонда:

  • сохранить его в плане сокращения доходов;
  • купить аннуитет;
  • или наличными во всей вашей пенсии, с учетом налога

До изменения пенсии единовременное получение безналоговой суммы было единственным шансом получить значительный вывод средств до того, как деньги были конвертированы в регулярные аннуитетные платежи.

В связи с тем, что все больше людей выбирают более высокую гибкость получения дохода, есть аргумент в пользу того, чтобы ваш банк оставался нетронутым, чтобы обеспечить максимальный рост инвестиций в будущем.

Альтернативная стратегия заключается в постепенном использовании вашего необлагаемого налогом права путем взятия так называемых «единовременных пенсий некристаллизованных фондов» или UFPLS.

Взятие единовременной выплаты из окончательной пенсии по зарплате

Пенсионный план с установленными выплатами или окончательной заработной платой определяет ваш пенсионный доход исходя из количества лет, которые вы внесли в него.Сумма, которую вы получите, будет пропорциональной вашей окончательной зарплате или средней зарплате за карьеру, когда вы выйдете на пенсию.

Размер вашей единовременной суммы, не облагаемой налогом, и влияние, которое она окажет на остальную часть вашего пенсионного дохода, будет определяться так называемым «коэффициентом коммутации».

Это ставка, по которой вы отказываетесь от годовой пенсии, которую будете иметь при выходе на пенсию, в обмен на получение наличных.

Чем выше коэффициент коммутации, тем лучше для вас сделка.

Как рассчитывается единовременное пособие по пенсии по окончательной зарплате?

Фактор коммутации обычно определяется актуарием схемы - статистическими прибавками, которые гарантируют, что пенсионные фонды могут фактически выплатить то, что они обещали.

Максимум, который вы можете получить из пенсии с установленными выплатами, определяется правилами HMRC.

Фактическая цифра затем рассчитывается с использованием вашей накопленной пенсии и коэффициента коммутации.

Однако не все пенсии БД определяют, сколько безналоговой наличности вы можете получить таким образом.Некоторые схемы, в основном в государственном секторе, дают вам отдельные права на безналоговые денежные средства.

Пенсионные программы в государственном секторе, такие как те, которые эксплуатируются Государственной службой здравоохранения и государственной службой, а также в образовании, имеют коэффициент коммутации, равный 12.

В схемах частного сектора, более вероятно, будет более высокий, более щедрый коэффициент коммутации из 14 или 15.

Актуарий вашей схемы сможет сказать вам, что это за ваша пенсия.

Размер и влияние получения единовременной выплаты пенсии DB

Итак, какую часть единовременной выплаты вы можете взять и как это повлияет на остальную часть вашей пенсии? Наш график показывает расчеты, которые обычно используются для этого.

Допустим, у вас есть годовой доход в размере 20 000 фунтов стерлингов от пенсии с установленными выплатами с коэффициентом коммутации 12.

В нашем примере вы, как правило, сможете взять безналоговую единовременную выплату в размере 85 714 фунтов стерлингов и остались с годовой пенсией £ 12 857.

Мы использовали правила HMRC и пенсионной схемы для получения этой цифры.

  • Расчет 1 - Размер единовременной выплаты: годовая пенсия, деленная на (3/20 + 1 / коэффициент коммутации).
  • Расчет 2 - Остаточная пенсия: годовая пенсия минус (единовременно выплачиваемая сумма / коэффициент коммутации).

Если коэффициент коммутации выше и, следовательно, более щедр, вы получите большую безналоговую единовременную сумму и потеряете меньший годовой доход.

Например, используя наш пример из нашего графика, с коэффициентом коммутации 15, необлагаемая налогом единовременная сумма будет составлять 92 308 фунтов стерлингов, и вы будете платить только 6 154 фунтов стерлингов в год, а годовой доход составит 13 846 фунтов стерлингов.

Стоит ли брать единовременную пенсию по окончательной зарплате?

Грубая безубыточность с использованием нашего коэффициента коммутации, равного 12 (получение 85 715 фунтов стерлингов в обмен на потерю 7 143 фунтов стерлингов в год), предполагает, что отказ от единовременной выплаты оправдан только после 11.5 лет пенсионного дохода.

Что такое некристаллизованная единовременная пенсия или UFPLS?

Пенсионные изменения в апреле 2015 года представили новый, гибкий способ извлечения денег из ваших пенсионных накоплений. Вы оставляете деньги в своем текущем пенсионном фонде и вынимаете единовременные суммы, когда это необходимо.

Техническим термином для этого являются некристаллизованные фонды пенсионных единовременных выплат (UFPLS).

Это просто означает, что вы не «кристаллизовали» свой пенсионный фонд, превратив его в доход.

Это похоже на использование вашей пенсии в качестве сберегательного счета, снятие наличных, когда вам нужно, а остальные продолжают расти - но обычно администраторов гораздо больше.

Каждый вывод не облагается налогом на 25%, а остальная часть взимается по вашей обычной ставке подоходного налога, когда учитывается ваш другой доход.

Вы можете выбрать UFPLS, только если вы еще не взяли безналоговые денежные средства или доход из своего фонда.

Если вы таким образом берете единовременную сумму или несколько единовременных сумм из своей пенсии, сумма, которую вы можете выплачивать в пенсию для получения налоговых льгот, падает до 4000 фунтов стерлингов в год.

Сколько я буду платить налог на единовременную выплату?

С помощью UFPLS вы можете сделать серию специальных выводов из своего пенсионного фонда или фондов по мере необходимости, когда вам нужно получить доступ к деньгам.

За каждое снятие средств первые 25% не облагаются налогом, а остальные 75% облагаются налогом как доход.

Как только вы обналичиваете (или кристаллизуете) свой пенсионный фонд, вы можете получить до 25% безналогового аванса, а остальное облагается налогом, см. Наш пример выше.

Используйте наш калькулятор единовременного налога на пенсию 2020/21

Этот калькулятор применяет подоходный налог в Англии, Уэльсе и Северной Ирландии.Подоходный налог в Шотландии отличается - мы скоро обновим калькулятор.

Экстренный налог на единовременные пенсии

Из-за неудачного подхода к налоговой системе первая единовременная сумма, которую вы получаете с вашей пенсии, часто не будет облагаться налогом надлежащим образом, что означает, что вы будете платить больше налогов, чем нужно.

Подоходный налог вычитается из вашей единовременной суммы через систему Pay As You Earn.

Но при первом снятии средств ваша пенсионная компания не будет знать ваш личный налоговый код или информацию о ваших доходах из других источников.

Поэтому он применяет налоговый код «Месяц 1» к вашей единовременной сумме, которая предполагает, что сумма, которую вы сняли, составляет 1/12 вашего годового дохода.

Таким образом, если вы снимаете 20 000 фунтов стерлингов со своей пенсии в качестве единовременной суммы пенсии некристаллизованного фонда, вывод средств считается частью годового дохода в 240 000 фунтов стерлингов.

Это означает, что вы можете потерять часть или все ваши личные налоговые льготы, и большая часть вашей единовременной суммы может облагаться налогом по самой высокой ставке 45%, даже если ваш общий доход за год намного ниже.

HMRC должна в конечном итоге вернуть вам этот налог, как правило, в конце налогового года.

Но существует система, позволяющая людям активно вернуть переплаченный налог.

В зависимости от вашей ситуации вы можете заполнить одну из трех онлайн-форм, чтобы подать заявку, и процесс должен занять не более четырех недель.

  • P55 для тех, кто получает часть, но не всю свою пенсию в качестве единовременного пособия
  • P50Z для тех, кто получает всю свою пенсию и больше не работает
  • P53Z для тех, кто получает всю пенсию их пенсии и все еще работают

Это должно произойти только при первом снятии средств.Любые последующие изъятия должны иметь правильный налоговый код, примененный к нему.

Должен ли я взять единовременное пособие?

Не все пенсионные компании будут предлагать UFPLS, поэтому вам нужно будет проконсультироваться с вашим провайдером, чтобы убедиться, что это возможно, если это выбранный вами вариант.

Некоторые работодатели или пенсионные организации могут ограничивать вас одним или двумя единовременными выплатами в год или взимать плату, если вы забираете все свои деньги в течение установленного периода времени.

Если вы пойдете дальше и будете таким образом получать суммы с вашей пенсии, то нужно учитывать основные налоговые последствия и возможность нехватки денег.

Распределение снятия средств в течение ряда лет может минимизировать ваш налоговый счет и означать, что ваше безналоговое право распространяется на несколько лет.

Принимая единовременные выплаты (UFPLS), стоит подумать, если…

  • вы хотите брать разную сумму денег каждый раз, когда
  • вы хотите распределить свое 25% безналоговое пособие в течение периода времени
  • , который вы не делаете Если вы хотите подвергнуть свою пенсию инвестиционному риску
  • , вам нужно вынести большую единовременную сумму на случай чрезвычайной ситуации.

Получение единовременных сумм (UFPLS) может быть не лучшим вариантом, если…

  • вы думаете, что у вас закончатся деньги
  • , вы хотите получать регулярный, гарантированный доход на всю жизнь
  • , вы хотите сохранить вложенные деньги и получать выгоду с ростом
  • вы хотите избежать каких-либо сборов
  • , которые вы не хотите передавать новому провайдеру - не все компании предложат эту опцию.

Могу ли я взять государственную пенсию единовременно?

Да, частично.Но это зависит от того, когда вы получили право на государственную пенсию, и решили ли вы отложить ее получение.

Вы можете отложить вашу государственную пенсию, то есть собирать после достижения вами государственного пенсионного возраста. До тех пор, пока государственная пенсия не была реформирована в 2016 году, у вас было два варианта:

  • Отложить и увеличить свою еженедельную заработную плату, когда вы наконец ее соберете, или;
  • Возьмите сумму, которую вы отложили, в качестве единовременной выплаты.

Если вы решите взять свою отсроченную пенсию в качестве единовременной выплаты, вы должны отложить получение государственной пенсии как минимум на 12 месяцев подряд.

Вы зарабатываете на 2% выше базовой ставки (в настоящее время 0,1%) в год. Мы объяснили, как это работает, в нашем руководстве по отложению государственной пенсии.

Опция единовременной выплаты доступна только для лиц, достигших государственного пенсионного возраста до 6 апреля 2016 года. Каждый, кто имеет право на государственную пенсию после этой даты, может получать только дополнительную еженедельную пенсию.

Является ли отсроченная государственная пенсия единовременной налогом?

Государственная единовременная пенсия облагается налогом по ставке, которую вы сейчас платите.

Таким образом, если вы являетесь налогоплательщиком по базовой ставке (20%) в момент, когда вы снимаете государственную единовременную сумму пенсии, вы будете облагаться налогом как налогоплательщик по базовой ставке, даже если полученная вами единовременная сумма подталкивает вас в более высокую налоговую скобку.

Департамент труда и пенсий отправит вам бланк декларации, когда вы придете к заявлению, в котором вам нужно будет указать, какую ставку налога вы платите в настоящее время.

HMRC проверит это в конце налогового года, и если вычтено два больших налога, вы получите возмещение.Но если вы не заплатили достаточно налогов, вам придется восполнить разницу.

Пенсионные единовременные выплаты: часто задаваемые вопросы

Есть актуальный вопрос о пенсионных единовременных выплатах? Проверьте, охватили ли мы это в вопросах и ответах ниже.

Влияет ли единовременная выплата пенсии на налоговые льготы и льготы?

Да, ваш пенсионный доход является частью оценки пособий, включая налоговые льготы и жилищные льготы.

Но то, как это будет оцениваться, будет зависеть от того, достиг ли вы государственного пенсионного возраста.

Если вы не достигли пенсионного возраста штата, любые деньги, которые вы снимаете со своей пенсии, будут использоваться как часть вашей оценки, чтобы определить, имеете ли вы право на налоговые льготы или жилищное пособие.

Вы можете отработать свою квалификацию, используя наш государственный калькулятор пенсионного возраста.

Если вы старше пенсионного возраста штата, и то, что вы берете из своей пенсии в качестве единовременной суммы, и то, что вы оставили в ней, будет использоваться в качестве части оценки пособий. Обычно правительство рассчитывает, что вы можете получить, поскольку годовой доход от аннуитета будет применяться к тому, что вы оставили в своей пенсии после вычета единовременной выплаты, чтобы проверить, соответствуете ли вы критериям для получения пособия.

Нужно ли мне фиксировать мою безналоговую единовременную пенсию в моей налоговой декларации?

Хорошая новость заключается в том, что, если вы вынули безналоговую единовременную выплату, вам не нужно уведомлять HMRC, поэтому это не нужно указывать в налоговой декларации.

Если вы берете некристаллизованный единовременный пенсионный фонд, ваша пенсионная компания должна автоматически вычесть налог из вашей единовременной суммы через систему Pay As You Earn или PAYE.

Если вы берете единовременную сумму из вашей государственной пенсии, налог должен быть вычтен из нее Департаментом труда и пенсий.Вам будет отправлена ​​форма декларации, в которой вы сможете указать Департаменту, какова ваша налоговая ставка.

Если вы не объявляете свою ставку, HMRC может связаться с вами для заполнения налоговой декларации или ее части.

Могу ли я взять свою единовременную пенсию и продолжать работать?

Конечно, вы можете. Самое раннее, что вы можете взять свою единовременную пенсию, - это 55 лет, но государственный пенсионный возраст в настоящее время составляет 65 лет для мужчин и женщин.

Таким образом, у вас еще может быть десятилетие работы, прежде чем вы полностью уйдете на пенсию.Вы можете взять досрочную единовременную выплату, чтобы пополнить свою пенсию, или погасить некоторые долги, и продолжать работать. Это, однако, уменьшит размер пенсии, которую вы, наконец, получите, когда выйдете на пенсию.

Стоит отметить одну вещь. Если вы берете только 25% не облагаемой налогом единовременной пенсии, вы все равно сможете вносить до 40 000 фунтов стерлингов в год в пенсию и получать налоговые льготы.

Но если вы возьмете единовременную выплату некристаллизованного пенсионного фонда, вы вызовете так называемое «ежегодное пособие на покупку денег».Это будет означать, что максимальная сумма, которую вы сможете сэкономить на пенсии, составит всего 4000 фунтов стерлингов.

Итак, если вы планировали прибавить к своей пенсии во время работы после получения единовременной выплаты, очень внимательно подумайте о том, как вы ее взяли - поскольку это может уменьшить сумму, которую вы можете сэкономить, поскольку ваша карьера сворачивается.

Как работает единовременная пенсия и налог на наследство?

Когда вы берете безналоговую единовременную выплату из своей пенсии, вы не платите подоходный налог с нее.

Но если вы не потратите все это до смерти, оно станет частью вашего имущества для целей налога на наследство. Каждый человек может передать налог на наследство в размере 325 000 фунтов стерлингов, а остаток облагается налогом в размере 40%. Вы можете узнать больше в нашем руководстве по налогу на наследство.

То же самое относится и к единовременной сумме некристаллизованного пенсионного фонда или единовременной выплате государственной пенсии.

Хорошей новостью является то, что все, что осталось в вашей пенсии после взятия единовременной выплаты, не учитывается как часть вашего имущества.Это может быть унаследовано любым, кого вы назначите, и они будут платить подоходный налог по своей предельной ставке.

Могу ли я взять единовременную пенсию из нескольких пенсионных банков?

Да, вы можете. Каждая ваша пенсионная схема должна позволять вам брать безналоговую единовременную выплату, чтобы вы могли брать 25% с каждой из них, когда вы достигли возраста 55 лет.

Однако вы можете брать только единовременную единовременную выплату. суммы или некристаллизованные пенсионные фонды единовременных выплат из пенсии с установленными взносами.

Получив окончательную пенсию по зарплате, вы получите только свою безналоговую единовременную выплату. Остальная часть будет выплачена вам в качестве ежемесячного дохода.

Есть ли угроза безналоговой пенсии под угрозой или она будет изменена?

Всегда есть некоторая тревога по поводу того, будет ли необлагаемая единовременная выплата уменьшена или отнята у пенсионеров - из-за страха, что правительство захочет возместить часть потерянных денег, позволяя людям снимать свои наличные без налога.

Это обычно достигает апогея во время бюджета, когда люди размышляют о том, как правительство планирует собрать деньги - и что оно готовит «рейд на пенсии».

Нынешнее правительство не заявило о планах по уменьшению безналоговой единой суммы пенсии или ее изменению. Мы не знаем, что могут сделать будущие правительства, но сейчас вы все равно сможете снять свои деньги таким образом.

Получите индивидуальную помощь с вашей пенсией

The Which? Money Helpline предлагает независимое индивидуальное руководство по ряду тем, включая пенсии и выход на пенсию.

Если ты не Который? член, и вы хотели бы получить неограниченный доступ к нашим экспертам Money Helpline, вы можете попробовать Какой? Деньги за один месяц за £ 1.


Смотрите также